|
|
Ett jämställt Värmland
Nyhetsbrev november 2024
|
|
|
|
|
|
|
Välkommen på en socialt hållbar frukost som sker i samverkan mellan Länsstyrelsen Värmland och Region Värmland den 6 december klockan 08.30-09.30. Den digitala frukosten i Jämställdhetsnätverket i Värmland är kostnadsfri och ingen anmälan krävs!
Maria Farm som är leg psykolog, leg psykoterapeut, författare och känd från Gift vid första ögonkastet kommer bland annat att prata om sina böcker ”Han är så bra på att ta egentid” och ”Vardag med varannan vecka: Barn på deltid, känslor på heltid” och kopplingen mellan jämställdhet, relationer och det obetalda hem och omsorgsarbetet.
Här kan du läsa mer och delta i frukosten
|
|
|
|
|
|
Sedan det förra nyhetsbrevet i september 2024 välkomnar vi följande nya anslutningar: WePoPoP AB, RFSL Värmland, Regnbågs Cafe Ideell Förening, MediQueue Solutions AB, Värmlands Idéburna, Älfgärdet Restaurering & Byggnadsvård, Duo Danzeros Cirkus & Teaterproduktion, NEKTAB - Nordisk elkraftteknik AB, Moelven Skog AB, Föreningen Norden Karlstad Hammarö, Coompanion Värmland, Konstfrämjandet Värmland, Länsförsäkringar Värmland, Värmdans, Solsta Rehab, Kotz Utbildning AB, Ro24, Ung Företagsamhet Värmland, The Great Journey och Älvenäs bygdegårdsförening.
Välkomna att läsa alla bidrag och lära av varandra via länken nedanför.
Här kan du se alla anslutningar i bokstavsordning
|
|
|
|
|
|
Du som får detta nyhetsbrev från Länsstyrelsen Värmland är antingen representant för en organisation, företag, förening eller myndighet som tidigare har anslutit sig på ettjamstalltvarmland.nu - eller så har du tidigare anmält att du vill ha utskick och information om jämställdhet från Länsstyrelsen Värmland och Region Värmland. Kanske har du varit deltagare på en av våra Geniuskonferenser?
|
|
|
|
|
|
Under 2025 firar anslutningssystemet tio år! I samband med detta lanserar vi en ny logotyp och uppdaterar webbplatsen www.ettjamstalltvarmland.nu i slutet av januari. Där hittar du nyheter, inbjudningar, inspirerande exempel och verktyg.
|
|
|
|
|
|
|
|
Har du länkat till vår webbplats?
Du kanske har använt anslutningssystemets logotyp som du ser här eller länkat till ditt bidrag på www.ettjamstalltvarmland.nu? Då behöver du uppdatera detta i slutet av januari, vi skickar ett mejl till alla anslutningars kontaktpersoner då med mer information om hur du uppdaterar allting!
|
|
|
|
|
|
|
|
Alla nätverksträffar har varit inspirerande på olika sätt och vi har kunnat bjuda på vitt skilda ämnen. Var du med på Genius - en av landets största konferenser om jämställdhet? Tillsammans med Region Värmland erbjuder vi fler digitala och fysiska träffar framöver i Jämställdhetsnätverket i Värmland så håll utkik på www.ettjamstalltvarmland.nu.
|
|
|
|
|
|
|
|
Välkommen till Yrkesvägs spridningskonferens som vänder sig till dig som vill veta mer om det viktiga integrationsprojektet Yrkesväg! Projektet banar bland annat väg för kvinnor med medborgarskap i ett land utanför EU att etablera sig i det svenska samhälls- och arbetslivet.
Yrkesvägs spridningskonferens | Länsstyrelsen Värmland
|
|
|
|
|
|
|
|
Save the date, 3 februari på Karolinen, Karlstad. Mer information om program och anmälan kommer inom kort i kalendern på Länsstyrelsen Värmlands webbplats.
Kalender | Länsstyrelsen Värmland
|
|
|
|
|
|
|
|
Syftet med projektet Nästa generations relationer som har genomförts av Fredrika Bremer-förbundet är att unga ska kunna gå in i, stanna och lämna en relation och bibehålla sin ekonomiska egenmakt.
Välkommen till en digital frukost som uppmärksammar det då avslutade projektet som ger unga i åldern 16-21 verktyg för att skapa en jämställd relation. Frukosten är kostnadsfri och ingen anmälan behövs!
Mer information om program och anmälan kommer på Länsstyrelsen Värmlands webbplats inom kort. Arrangörer är Region Värmland och Länsstyrelsen Värmland inom ramen för Jämställdhetsnätverket i Värmland.
Kalender | Länsstyrelsen Värmland
Tips inför föreläsningen - Fredrika Bremer-förbundet
|
|
|
|
|
|
|
|
Save the date, 9 april, digital nationell konferens om våld i ungas nära relationer. Mer information om program och anmälan kommer på Länsstyrelsen Värmlands webbplats inom kort.
Kalender | Länsstyrelsen Värmland
|
|
|
|
|
|
|
|
På den internationella mansdagen, den 19 november, hade manliga statyer runt om i Sverige klätts med bärsjalar och bärselar. Bland annat Fågelmannen på Arvika torg som ni kan se här på bilden.
De som hade satt upp bärsjalarna är helt vanliga pappor och bakom initiativet står tankesmedjan Arena Idé med kampanjen #kvantitetstidspappan. Syftet var att uppmärksamma det ojämställda föräldraskapet och att uppmana arbetsgivare att göra mer. Läs mer om kampanjen här.
#kvantitetstidspappan - Arena Idé
|
|
|
|
|
|
|
|
Regeringen ger en särskild utredare i uppdrag att följa upp och sammanfatta resultaten av fem av de sex jämställdhetspolitiska delmålen. Syftet är att åstadkomma en ökad effektivitet och långsiktighet liksom att få en ökad strategisk styrning av jämställdhetspolitiken. Uppdraget ska redovisas senast den 29 maj 2026.
När det gäller det sjätte delmålet – mäns våld mot kvinnor ska upphöra – pågår redan en utredning som ska slutredovisas den 28 februari 2025. Läs mer om detta på regeringens webbplats.
Uppföljning för att vässa jämställdhetspolitiken - Regeringen.se
|
|
|
|
|
|
|
|
Projektet Gender Readiness ska stötta Värmlands utpekade områden inom smart specialisering att arbeta med jämställdhet. Projektet syftar till att utforma en jämställdhetsplattform med metoder och verktyg för smart specialisering inom våra utpekade områden i Värmland.
Gender Readiness - Region Värmland
|
|
|
|
|
|
|
|
Ökad attraktivitet och konkurrenskraft – genom ökad jämställdhet
Region Värmlands Debuting-projekt stödjer små och medelstora företag, via klustren, att öka sin affärskapacitet och hållbarhet genom att anta en inkluderande kultur och ökad jämställdhet.
Projektets namn ”Debuting” är också vårt uppdrag. Vi "debuterar" med en ny fråga på EU-nivå: jämställdhet som en konkurrenskraftsfaktor för små och medelstora företag. Frågan tas upp på ett nytt sätt, via kluster, i ett politiskt sammanhang i ett projekt med 11 europeiska partners och finansiering från Europeiska regionala utvecklingsfonden.
Debuting - Region Värmland
|
|
|
|
|
|
|
|
Discover the benefits of being equal, inclusive, and future-ready. Become a better colleague, strengthen competitiveness, increase profitability, and recruit smarter. The website is a tool for increasing the attractiveness of a region and its organisations. Schyst, the word means fair, is a method, a concept, and a collection of tools. Free and accessible to all.
Make the world fair – start at schyst.se
|
|
|
|
|
|
|
|
Det ska bli enklare att fördela hushållssysslor i hemmet lika. Det är syftet med den nya appen Accord. Bakom tjänsten står de svenska ingenjörsstudenterna Victor Fredrikson och Marcus Påhlman som vill göra det ”osynliga arbetet synligt”.
Studenter vill göra det osynliga hemarbetet synligt
|
|
|
|
|
|
|
|
Under vårterminen 2024 genomfördes På tal om ungdomar som en pilotundersökning av Länsstyrelsen Värmland och Region Värmland på några av länets gymnasieskolor. Undersökningen bidrar till kunskap om ungas livssituation med fokus på upplevelser, erfarenheter och kännedom om jämställdhet, barnrätt och folkhälsa. Detta ger unga värmlänningar en röst och bild av förutsättningar och uppväxtvillkor bland barn och unga i Värmland.
Ta del av det detaljerade resultatet
|
|
|
|
|
|
|
|
Förskollärare och undersköterskor är några kvinnoyrken som fortsatt undervärderas lönemässigt. Och det blir värre, enligt en rapport från Sveriges Kvinnoorganisationer som kräver lönetransparens och effektivare tillsyn.
Trendbrott: ökat lönegap till kvinnodominerade yrken
|
|
|
|
|
|
|
|
Den här rapporten från Jämställdhetsmyndigheten innehåller en intervjustudie och en undersökning av nationell och internationell forskning. Syftet är att undersöka vilka faktorer som kan stärka förutsättningarna för att fler pojkar och män aktivt väljer att bli delaktiga och ta ansvar för att främja jämställdhet och motverka mäns våld mot kvinnor.
Mäns delaktighet är en viktig pusselbit i jämställdhetsarbetet
|
|
|
|
|
|
|
|
År 2011 utgjorde kvinnor bara 23 procent av arbetskraften inom techbranschen i EU. Idag har siffran ökat till 28 procent men i exempelvis Sydostasien är 32 procent av tech-arbetarna kvinnor. För att lösa detta behövs nya sätt att samarbeta, skriver it-bolaget Tietoevry i en ny rapport. När mindre företag delar resurser och perspektiv med större aktörer kan de både stärka sin innovationskraft och bygga mer inkluderande arbetsplatser.
Tech: Grabbarnas mecka avskräcker än
|
|
|
|
|
|
|
|
År 2024 var ett nytt rekordår för stressrelaterade sjukskrivningar. Hårdast drabbas kvinnor – som löper mer än dubbelt så stor risk att sjukskrivas på grund av stressrelaterad psykisk ohälsa än män, enligt en ny rapport från Försäkringskassan.
Sjukskrivningarna rusar – kvinnor drabbas dubbelt
|
|
|
|
|
|
|
|
Ta del av konferensen Trygghet bygger mod som arrangerades i samband med barnrättsdagarna i Gävle i oktober 2024 av Rädda Barnen, Barnafrid och Länsstyrelsen i Gävleborg. Konferensen lyfter temat våld mot barn från olika aspekter och presenterar Snacka tryggt om våld mot barn som är ett upplägg för mellanstadieskolor.
Konferens: Trygghet bygger mod i skolan
|
|
|
|
|
|
|
|
Enligt en undersökning gjord av Riksförbundet M Sverige känner sig nästan 6 av 10 otrygga gällande att stanna på rastplatser under kvällstid. Värst drabbade är kvinnor där 8 av 10 upplever otrygghet.
Det är inte bara rastplatser som leder till en känsla av otrygghet. Även parkeringsplatser är problematiska. 66,9 procent av kvinnorna känner sig otrygga i dessa sammanhang mot 52,4 procent av männen.
Därför undviker 8 av 10 kvinnor rastplatser
|
|
|
|
|
|
|
|
Ett jämställt Värmland är en länsstrategi med visionen om ett jämställt Värmland. Jämställdhet är inte bara ett mål i sig utan även ett viktigt verktyg för regional utveckling, tillväxt och länets framtid. Vi vill att Värmland ska vara ett attraktivt län att bo och verka i. För både kvinnor och män. Detta nyhetsbrev skickas från anslutningssystemet Ett jämställt Värmland.
Länsstyrelsen Värmland samverkar med Region Värmland genom att arrangera nätverksträffar, webbfrukostar, olika utbildningstillfällen och framtagning av könsuppdelad statistik inom ramen för Jämställdhetsnätverket i Värmland.
Om du har frågor eller idéer om nyhetsbrevets innehåll kan du mejla petra.ericson@lansstyrelsen.se.
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|